做足“融”字文章 推动“人才新政20条”落地见效

本报讯 （记者揣晓倩）农安县突出融合发展的根本指向，通过强化宣传引导、做好政策衔接配套、优化融合路径等手段，推动我市“人才新政20条”在农安落地见效。

该县采取逐级发放宣传册的方式，向全县各乡镇、县人才工作领导小组各成员单位发放宣传册500余本。并组织人才工作领导小组成员单位、两个开发区、重点乡镇、部分重点企业负责人召开了座谈会，对“人才新政20条”进行解读学习。发挥新媒体作用，利用QQ群、微信群、农安政府官网、农安广播电视台等对“人才新政20条”进行集中宣传。

农安县把资金保障作为落实“人才新政20条”的重要抓手，全县投入1亿元，用于支持全县引才、育才等人才工作。鼓励和促进部分企业创新发展，实行股权制和年薪制。申报评选了21户科技“小巨人”企业，支持资金180万元。为创业人才发放小额担保贷款2500万元。投入5000万元用于农村棚膜经济人才基地建设。该县还组织开展了域内外人才招聘会，建立了涵盖、省市县级共200余名的高端人才库，涉及医疗、经济、城建等10个领域。组织开展“黄龙双创大讲堂”等各类培训班40余期，累计培训1800余人。

农安县还谋划建立定期协调机制，每季度调度各乡镇、开发区及相关部门检查政策推进情况。围绕高新科技、金融创投、企业经管等行业紧缺人才，启动“黄龙精英计划”，开展“荟萃黄龙”引才系列活动。重点打造农村实用人才、地域特色人才和职业化企业经管人才队伍，健全完善人才工作综合评价体系，确保“人才新政20条”落地见效。